11月11日至12日，ag真人百家家乐平台黨委書記劉建成、副書記沈伯秀帶隊先後赴上海交通大學電子信息與電氣工程學院、同濟大學電子與信息工程學院、615所，就基層黨建、二級學院綜合改革、制度建設、青年教師培養、學生工作、用人單位人才需求與校企合作等内容進行調研，并參觀了相關單位重點實驗室等場所。各系、機關黨支部書記等11人參加調研。

在高校綜合改革進程中，兩所學校均起步較早，交大電院和同濟電院也緊随學校改革步伐，特别是前者早在2010年底便啟動綜合改革，多年以來，兩所兄弟學院都積累了較為豐富的改革實踐經驗，一路走過來、看過去，參與調研的老師們普遍表示“有震撼、有收獲、有思考、有啟示。”

座談中，兩所兄弟學院分别在黨建、改革、制度等相關工作層面向調研人員做了詳細介紹。一是基層黨建，做到線上和線下有效結合；二是青年教師培養，兼顧政治導航和實踐育人；三是制度建設，做到完善公開和有案可查；四是綜合改革，實施分類改革和靈活流動；五是學生綜合測評，實施學分制和網絡數據化。

此外，學院還走訪了615所，該所人力資源部部長丁晗以及相關業務部門負責人對我校畢業生給予了積極認可和評價，部分校友已成長為該所中高層負責人。座談期間，我院相關系所支部書記與該所重點實驗室、相關業務部門負責人就院企具體合作意向、工程碩士培養等工作進行了充分交流。

學習調研即可以了解兄弟院校相關工作層面的現狀與管理方法，學習和借鑒先進單位優秀工作經驗；又有利于檢視自身的優勢與不足，創新工作思路和工作方法，不斷提升工作水平。本次調研取得了良好的效果，老師們獲益匪淺，但調研結束并不意味着工作結束、思考結束，而是一次新的實踐的開始。學院領導班子其他成員也将在近期陸續帶隊進入其他兄弟院校進行學習調研，多方面汲取兄弟院校優秀辦學經驗，認真謀劃ag真人百家家乐平台‘十三五’規劃，進一步推動學院改革發展事業。